交汇点讯 为促进高校毕业生就业，江苏各地跳出求职招聘的固有模式，打破传统招聘的时空限制，在闹市区开设“人才夜市”，为企业提供新的招聘平台，也为当下最受关注的城市夜经济带来了新流量，实现求职招聘与夜间经济的“双向奔赴”。

　　9月9日，一场“迎中秋 送岗位”公益夜市招聘就业援助活动在南京溧水区万达广场举行。当地知名企业欣旺达、冠军集团、盛捷电机等29家企业现场提供了近百个就业岗位。晚饭后和母亲一起逛街的南京工业职业技术学院毕业生小李与盛捷电机工作人员交谈后很快达成了初步意向。小李说，没想到逛个夜市也能找工作！

　　江苏今年高校毕业生超66万人，规模和增量均创历史新高。面对疫情影响和严峻复杂的就业形势，江苏把促进高校毕业生就业作为就业工作的重中之重，在国内率先出台促进高校毕业生就业12条“硬核”政策措施，并通过社保补贴、税费减免、创业担保贷款和贴息等“真金白银”直达企业，鼓励和引导市场主体特别是中小微企业吸纳更多就业。

　　“目前就业市场提供的岗位来看，如果毕业生不挑不拣，完全可以满足就业需求。”江苏省人社厅就业处相关负责人表示，部分毕业生就业难，有供需错配的结构性矛盾因素，也有就业信息不畅的原因。

　　为了把就业信息、就业政策及时送到毕业生身边，各地利用商圈夜间人流量大、氛围轻松的特点，将招聘场景与夜市经济融合。

　　“我学的是工商管理专业，现场有好几家企业的招聘岗位与我专业对口。”8月25日，在扬州地标商圈珍园时尚街区逛街的吴亚敏在就餐前与扬州东园食品公司的招聘摊位上做了求职登记，后经面试后被顺利录用。

　　这个夏天，华灯初上，扬州瘦西湖畔、珍园街区，人们经常可以看到各种规模、各样形式的人才招聘活动。求职者们穿梭其中，逛着“夜市”，找着工作，或询问“摊主”，或驻足观看，或互相交流……扬州还将“人才夜市”的信息点对点推送给全市7000余名离校未就业高校毕业生，为其提供精准就业帮扶。

　　重大活动吸引人气，也是推介就业的好机会。8月5日至14日，为期10天的南通啤酒嘉年华吸引了近6万人进场“逛吃”游玩。南通人社部门将“人才夜市”巧妙嵌入，“人才夜市”里摆放着一张张小圆桌，求职者与企业招聘经理围坐在一起，气氛融洽、轻松自在，为企业和毕业生提供了一种新颖独特的求职体验。据统计，226家优质企业、万余就业岗位先后吸引了23000多位入场洽谈。今年6月以来，南通先后举办“人才夜市”20场，参加单位445家，提供岗位1.5万个，达成初步意向2679人。

　　记者注意到，各地“人才夜市”现场除了精心布置的招聘专区，还专门设置了就业创业政策宣传咨询台，人社部门的就业创业工作人员们化身“夜市摊主”，为求职者提供“一对一”指导服务，面对面解读大学生租房补贴、购房补贴、生活补贴等人才安居政策，以及社保补贴、创业贷款、技能培训等就业援助政策，并就大学生关心的政策享受条件、申报流程等热点问题予以解答。

　　“火热的‘人才夜市’，为求职者和用人单位搭建了人性化、多样化的人才供需服务平台。”江苏省人社厅相关负责人表示，通过年轻人喜闻乐见的夜生活场景与人才交流场景相结合，让就业服务更接地气，也让求职更方便。下一步，人社部门将进一步丰富“人才夜市”内涵，通过“夜市”“直播”等当下最流行、年轻人易接受的形式，更好地满足各类青年人才、高校毕业生等重点群体就业需求，做足事业引人、情感留人文章。

　　新华日报·交汇点记者 黄红芳