高等院校是科研的主阵地，更是培养造就高素质人才的基地，肩负着双重历史重任，助推改革发展。近年来，各地不断加深与高校合作，在我国经济发展最前沿的长三角、珠三角、京津冀等地区，与高校合作让当地人才不断涌现，从而释放改革发展的巨大红利。
　　
　　目前，四川已经与数个全国知名高等院校进行战略合作，推动了全省各地行业特别是新兴产业向纵深发展。随着与高校合作的不断加深，高校优秀人才直接与地区发展无缝对接，推动形成“人才辈出、百花齐放”的新局面。未来，四川作为西部发展强省，依然要紧紧抓住与高校合作的有力契机，推动人才不断涌现，释放创新发展新动能。
　　
　　精准招才引才，让人才发挥作用。具备专业技能和素养是人才的基本特征，而有的放矢地引进人才是让人才感到“英雄有用武之地”的前提。精准引才，需要加强省校合作，做到引进差异化。要针对具体产业发展项目有目的地引进人才，让高校培养的具有专业优势的人才直接到相适应地地方，更好地服务基层、服务岗位，从而形成良性人才引进机制，真正做到人才价值最大化，促进实现人才与地区发展的双赢。
　　
　　优化基础设施，让人才心无旁骛。近年来，多地人才工作陷入“留才难”困境。一些地区在与人才签订的相关合同中，虽然明确了有违约赔偿的“巨额”约束，但同时也给人才上了“枷锁”，没有真正用心用情留住人才，从而导致人才流失。由此可见，“锁”人才的方式并非长远之计，就算“留得住人”也难真正留住人才的心。要让人才脚踏实地为地区发展贡献力量，需要不断改善工作条件和环境，在配套住房、医院、学校、街区等基础设施的建设上不断发力，让更多人才在工作、生活上感受到便捷实惠。因此，以省校合作为契机加强对基础设施的建设，才能让省校合作更深入更紧密。
　　
　　人才是社会发展的第一资源，以省校合作引领创新发展，开创“人才济济”的新格局，必将让治蜀兴川再上新台阶。

　　劳务派遣首选精盈人才，深圳市精盈人才服务有限公司是一家专业从事人才外包、人才招聘、人才派遣、海外高层次人才引进、电商人才培训、机器人陪护人才培训、智能装备应用人才培训、文创人才培训、校企合作、产教融合、人才+项目孵化等以人力资源服务为主线的全产业链服务的专业机构。