我国在最近十几年科技力量的到了空间得发展，华为能做成5G通信的行业“老大“就是一个极好的例子。但是注意了，这仅仅是我国科技力量的进步，并不代表我国现在涌现出了非常多的科技人才。即便是华为，在5G通信和其他领域的发展很多也是依靠着国外研究中心的海外人才取得的技术突破，而反观国内真的很少。我国人口是美国3倍多，为何顶尖人才却比美国少47倍？
　　
　　退一步讲，即便我们承认近十几年我国人才涌现也，但不能不否认我国在顶尖人才上始终比不过西方国家。就拿诺贝尔获得者来说，美国以377人高居榜首，英法德三国次之，就连匈牙利这样的小国家都有13人上榜，而我国只有区区8人。
　　
　　诚然，诺贝尔奖带有一定的特殊色彩我国国民确实很难被评上，但是真的取得了顶尖技术突破，一样是可以登榜的，你们都忘了屠呦呦吗？
　　
　　中国人口世界第一，但是在顶尖人才上为何始终比不过西方国家？
　　
　　那么是什么原因导致我国顶尖人才的稀缺，本文或许可以提供一些思路。
　　
　　十人过桥实力赢 万人争渡运气先
　　
　　在网上有一个十分有趣的观点，似乎在某些程度上可以解释我国顶尖人才缺失的部分原因——踩踏效应。
　　
　　所谓踩踏效应，举个例子就很容易理解了：假设一座桥刚好可以通过十个人，那么十个人同时出发，最先达到桥对岸的一定是速度最快的那个人，但是如果同时有一万个人过桥（先别管能不能塞得下），最先达到桥对岸的就未必是速度最快的，而是那些“运气好“的人，至于这个运气好是真的“锦鲤附体“还是暗中对别人使了绊子就不得而知了。
　　
　　如果把这个观点引申到科研上，也就很好理解了。尽管我国每年都在科研经费上花了大手笔，但是奈何国内科研团队和机构如过江之鲫，每个团队都在挤破脑袋想要争取到科研经费，而除了依靠本身的硬实力以外，软实力在同一赛道竞争时候“作用“就很大了。
　　
　　那么有人会说，上升到科研层面很多人是听不明白的，如果往前倒一些，比如高考，高考也是人人争渡，但是高考也很公平，每年产生的大量人才为何也没有发挥出应有的作用呢？
　　
　　刻板的规章制约了人才的发展
　　
　　想弄明白上一个问题，其实看看最近的新闻就能大概窥出个一二三来。
　　
　　傅园慧作为我国优秀的游泳健将，在各种大赛中取得了很多好成绩，但最近傅园慧有点郁闷——因为她的长跑成绩不合格，因此无缘参加决赛！这个长跑成绩不合格不能参加决赛是国际赛事规定的吗？并不是，而是由国内一些体育主管部门定的，emmmm……不知道该说什么好。
　　
　　那么引申上一个问题，高考固然是千军万马挤独木桥，而且一切唯实力论，但是坏也是坏在这个环节上——很多人虽然取得了理想的高考成绩，但是选专业的时候，却因为分数差了一点点，而被迫放弃自己感兴趣想要专攻的专业，而被调剂到其他专业。想学机械的被调剂到生物、想学物理的被调剂到化学，这样的例子每年都在发生。
　　
　　虽然说三百六十行行行出状元，但是那是在广义层面上的社会工作，一旦上升到科学研究理论可就完全不是这么一回事了，要知道在“行行出状元”的同时还有一句老话叫“术业有专攻”。我国的高考调剂制度，每年不知道在看不见的层面直接埋没了多少可能在未来取得重大成就的科学家们。
　　
　　泡沫经济带偏了科研方向
　　
　　这个很好理解了，国家的科研经费有限，但是人的欲望无限。尤其在我国这几十年的蓬勃发展中，虽然经济搞上去了，但是人心也浮躁了，似乎所有人都在为了“钱“而拼命，就连学术界也难逃这股不正之风。
　　
　　我国当前很多科研团队的研究方向，并非大部分都是长久的科技研发，更多的是为了短期的经济回报。纳米技术火的时候一股脑的研究纳米，电池火的时候全都去攻克电池技术。即便有些项目甚至听起来就没有什么转化价值，但是奈何只要你提的出项目，而且这个项目还真有一定的研究价值，你就可以去申请科研经费，甚至拿到一些奖励颇丰的“科技成就奖“，而真正能够带来技术突破的基础理论，反而是没多少人问津。
　　
　　这也是导致我国为什么在顶尖人才上缺失的一个重要原因，因为我们的科学家大多数都还是在牛顿、伽利略、爱因斯坦创造出的西方科技体系中亦步亦趋，并没有在基础理论上取得多少重大突破，在这个赛道里我们本身起步就晚，就更别说超越这些“既定规则“的束缚了。

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