近日，记者从龙华区观湖街道获悉，今年以来，观湖街道坚持打造高质量人才服务体系，探索创新 " 党建 + 经济 + 人才 " 工作机制，通过多维布局、集束发力，打造立体服务网，精准靶向服务人才，为全区高质量发展注入强劲新动能。

　　针对辖区人才结构特点，观湖街道分层分类分级设计人才工作思路，把服务对象从高层次人才扩大到青年人才以及本土人才，从经济领域人才到艺术领域人才、社会工作领域人才等，全方位多维度做好辖区人才的服务工作。同时，开展了关爱留深艺术人才过年活动、青年人才心理健康与成长沙龙活动、高层次人才外出学习党史活动、绿道健康行、本土人才就业推介会、头雁培训等系列人才活动与培训，辐射 16 名高层次人才、82 名艺术人才、经济领域人才以及 300 余名青年人才。

　　此外，观湖街道坚持党建引领，打通 " 线上 + 线下 " 双通道，通过观湖早餐会、政企面对面、徒步交流等多种形式搭建沟通新窗口，不断提升人才服务质效。观湖街道累计开展了 3 场 " 观湖早餐会 "，常态化开展领导挂点联系服务专家工作，通过 " 点对点 " 上门送服务，聆听人才心声，为其纾困解难；累计走访服务专家人才 17 人次，收集问题 6 条，解决率 100%；开展了 3 场人才政策宣传活动，向 1700 余人宣传了龙华的人才政策以及良好的人才环境，营造敬才爱才氛围；依托新田社区集体经济党群服务中心，面向 90 余名集体经济骨干人才以及后备人才开展了 5 期集体经济管理培训，培养创新型股份合作公司应用人才。

　　深圳晚报记者 吴智欣 通讯员 李静敏

　　北京KPHZ国际技术转移中心致力于搭建促进国际技术转移的专业化服务平台。中心成立专家委员会，为引入的资源服务平台把关，中心以电子信息、智能制造、新材料、新能源、生物医药、节能环保等技术领域为关注重点，先进技术引进和技术转移包括美国、英国、德国等国家。KPHZ整合优质资源，提供专业的国际技术转移服务，通过技术授权、技术转让、技术咨询、技术服务、投融资服务等模式，实现“孵化成果、孵化企业”，促进企业高新技术产业化发展。