人才的竞争，归根结底是发展环境的竞争。对于高层次人才而言，除了政策支持力度，生活配套服务优越性更是能否“留人”的关键。
　　
　　近年来，嘉兴科技城（大桥镇）认真贯彻人才强市战略，积极搭建平台、提升服务，着力解决人才最为关心的衣食住行等“关键小事”，全力打造高层次人才创业首选地、事业起航地、价值实现地、安居乐业地。
　　
　　舒心：住房保障
　　
　　2019年7月，嘉兴科技城将原分散在各个局办的合同签订、房源分配等人才公寓职能，统一收拢到智立方人才服务中心，实现人才公寓入住“一站式”受理。
　　
　　人才当天申请即可办理入住。改革后，人才公寓月均办件量超过100件，出租率大幅提升。
　　
　　今年上半年，为帮助人才企业减轻疫情带来的不利影响，嘉兴科技城创新实施疫情期间人才公寓免租政策，已减免租金26.25万元，涉及企业131家。
　　
　　便捷：就医服务
　　
　　2017年3月、2020年8月，嘉兴科技城分别与市第一医院、第二医院签约，为高层次人才开通“就医绿色通道”。人才凭借就医绿色通道VIP卡，即可享受个性化的绿色通道服务、便捷的就医服务。
　　
　　此外，嘉兴科技城还与两大医院携手，在优化就医流程、健康知识讲座、医疗科普培训、科研成果转化等方面开展广泛合作。
　　
　　周到：休闲场所
　　
　　2018年9月，全市首个集科技创新、休闲健身、交流沟通为一体的人才俱乐部在嘉兴科技城开业，既为人才提供运动、休闲场所，还提供会务、商务洽谈、临时办公等功能。
　　
　　今年8月，嘉兴科技城又以“互联网+体育”服务模式，为高层次人才量身打造了集体育活动、体育设施、体育社群等多元化运动健身功能为一体的人才运动馆。开业时，已有30位高层次人才收到首批人才运动馆会员卡。
　　
　　暖心：沟通平台
　　
　　2020年7月17日下午，嘉兴科技城高层次人才“嘉禾印象”文化之旅活动在乌镇举行。活动期间，嘉兴科技城组织高层次人才围绕人才政策、生命健康产业发展、人才企业壮大过程中“成长的烦恼”等内容展开座谈。与会者纷纷表示，通过活动对选择在嘉兴落户有了更强的认同感和归属感，大大提升了自己作为新嘉兴人的自豪感。
　　
　　据悉，嘉兴科技城今后还将继续做好人才服务工作，努力让人才和企业有更多归属感、获得感。